关于新加坡中介费用的1 2 3

中介费---这几万块的钱，多不多，少不少

我们到底要把钱交给谁

而谁才是值得我们信赖的中介呢 

今日一个客户刚回国跟我说他老乡的可怜故事

老乡交了45000人民币的中介费

如此昂贵

简直杀猪杀到家了 

这还不是重点的

重点是工作1个月后被雇主裁员

中介费一分都没退

我无法理解

据说是中国某中介和新加坡中介在打乒乓球

双方推来推去故意不退

所以说你的钱给了谁非常重要

中介费最好要统一给一个人

不要新加坡交一点，中国交一点

以免将来有纠纷你不知道找谁讨公道

不敢说自己是最好的中介

但起码是负责任的中介

对你负责到底义不容辞 

代理公司在新加坡

为什么要让在中国的代理负责呢？

第一 负责招人

第二 负责收钱

第三 人在中国 ，大家也比较信任

转账有开户行地址，有姓名，有身份证

若有欺骗

你人在国外你要找谁

终究没有我们中国自己的同胞来的方便

说白了打开门来做生意

没做损人利己的事情

按照正规的程序办理

可以理直气壮的大言不惭

有人担心说钱都交了

如果不来接机怎么办

孰不知根本没有不接机的一点点可能

批文上是你跟雇主和中介的关系

当你一脚踏入新加坡的国土

新加坡政府就有专门的部门在跟踪你最近30天的情况

所以如果你没人负责

这个部门就会找雇主和中介的麻烦

换言之，我们中介更加害怕你不给钱变成黑工

这样我们中介就要赔偿给新加坡政府5000新币

这样的蠢事

只有傻瓜才会做吧  

人力部在签证批文上原文注明---

如果您的雇主在六个月内提前终止您的雇佣合约

您将能取回您向新加坡代理支付的50%中介费用

新加坡代理也必须为您交纳的任何费用提供收据

我来说明下这2点我们的处理

第一如果合同不到6个月被裁员（针对雇主的原因！）

我们公司会扣掉5000人民币及来回机票款，其他按照工作月份比例退钱

而不是单单只退一半

打比方交的中介费是25000，工作3个月被裁员

退一半，是12500

若按照比例退，你可以得到的退款是17500

同样的，如果是你个人的原因你要离职，比如不喜欢雇主，不适应新加坡的生活，不喜欢现在的工作

公司有权利不退的

第二在新加坡交钱

对于开收据

基本上新加坡中介公司不是不愿意开而是不敢开

人力部只允许中介收取雇员2个月月薪中介的部分

而新加坡中介是还要代替雇主收回扣的

所以他们不敢开收据否则就触犯新加坡法律被取消营业资格 

而我们实行转账制度或者当面交钱开收据

这样你汇款也有凭据

每个人的职业生涯其实就是在做一件事---做自己在职场上的品牌

品牌内容既包括体现在“产品质量”上的专业技能

更体现在“服务”上的职业道德和信誉

个人职业品牌的建立是需要长期的持续性的

但要是毁坏就是一下子的事

而且毁坏后就难以重新建立起来

或许说的有些夸张

这也只是在警惕我自己做个有职业道德和有信誉的中介 

把A到Z这26个英文字母

按照1到26阿拉伯数字排位对应

3个单词：money 金钱，power 权力，knowledge 知识

money=13+15+14+5+25=72

power=77

knowledge=96

看来金钱、权力、知识

都不是人生的百分百

再看attitude态度=1+20+20+9+20+21+4+5=100

对待金钱、权力和知识的态度

才是我们人生的百分百

对待金钱的态度决定你如何去做抉择

中介费有贵有便宜

是看重职业前景还是更看重中介费的低廉

中介费少的基本是工厂的

1万中介费的都有

我个人比较倾向有个好的职业定位

对自己的未来要有一个明确的职业规划

不要一味的为了赚钱

你也不是金钱的奴隶更加不是机器

而且说白了工厂也不赚钱

没加班就才几百一个月

得不到学习成长还要闹饥荒

新的自己=钱+原来的自己

数学等式换算一下

钱=新的自己-原来的自己

也就是说，如果你想拥有更多的财富，你就得改变越多

新的自己和原来的自己差别越大，差值就越大，你的财富就会越多

所以必须做三件事：

学习、改变、努力工作

学习---如何去判断一个中介的诚信度

改变---如何去规避交中介费的风险

努力工作---如何在最短的时间内赚回中介费

此文献给准备计划出国的客户们 

共勉