cs5221

<DIV class=quote><B>以下是引用<I>雁归来兮</I>在2005-9-22 14:08:14的发言：</B>


<P>有新加坡PR只是能来新加坡便利，你还是中国护照而不是新加坡的，去别国还是和其他中国人一样没优待，除非中国和那些国家有免签协定。</P>[em06][em06][em06]</DIV>

这个是肯定有差别的，虽然都是中国的护照，一样需要签证，但是如果你有新加坡的ＰＲ成功率会高很多，别的国家不会担心你会＂跳＂飞机黑在那里，而且几乎不用资金担保，会方便很多

cs5221

<DIV class=quote><B>以下是引用<I>此地无银</I>在2005-9-22 14:17:43的发言：</B>

<P>去别国的批准率当然会不同...  同样是中国护照,但是价值不一样的... 如果护照上有美国签证, 申请别国签证拒批率就会低很多....</P>
<P>lz可以去尝试啊, 不过公司要达到一定规模, 不然他们还是会怀疑...  申请EP时候最好写本地职务, 不要写"中国区销售经理的职位，长派中国开拓市场，"..... </P></DIV>
<P>那就写本地职务就可以了是吧！那没有在新加坡的长期在境记录（可能一年只回新加坡一，两个星期）可以吗？不写工作的职责会不会让ＩＣＡ在批准ＰＲ的时候怀疑啊！！！</P>

CardBear

<P>1。CPF是有了PR以后的事情。</P><P>2。PR第一次只能给5年，5年的3年必须留在新加坡。否则第二次的10年和第三次的永久就不可能了。再申请过吧。</P><P>3。虽然从去年12月到现在申请PR（我所知道的成功申请的4人都来新3年左右）似乎很容易，可是过去几年这个台阶是很高的。新加坡政府绝对不傻，要试验请尽管试，每次交申请后，4－12个星期收到结果，否决的话，需要从收到信的日期开始再多6个月后才可以申请，少一天都不可以（我3年前试过少一天，悻悻然离去）。</P><P>4。最后，请多阅读有关申请PR的规章制度，下载合适你的表格，看看需求。祝你成功。</P>

OYF

如果公司有一定规模的话，应该是可以的！

cs5221

<DIV class=quote><B>以下是引用<I>OYF</I>在2005-9-24 0:31:40的发言：</B>
如果公司有一定规模的话，应该是可以的！</DIV>
<P>这个公司应该指的是新加坡的合作方吧！请问一定规模具体指的是什么要求或者以什么为评判的依据？如果有具体的标准就说明，谢谢了！！！</P>

cs5221

<DIV class=quote><B>以下是引用<I>CardBear</I>在2005-9-23 20:51:25的发言：</B>

<P>1。CPF是有了PR以后的事情。</P>
<P>2。PR第一次只能给5年，5年的3年必须留在新加坡。否则第二次的10年和第三次的永久就不可能了。再申请过吧。</P>
<P>3。虽然从去年12月到现在申请PR（我所知道的成功申请的4人都来新3年左右）似乎很容易，可是过去几年这个台阶是很高的。新加坡政府绝对不傻，要试验请尽管试，每次交申请后，4－12个星期收到结果，否决的话，需要从收到信的日期开始再多6个月后才可以申请，少一天都不可以（我3年前试过少一天，悻悻然离去）。</P>
<P>4。最后，请多阅读有关申请PR的规章制度，下载合适你的表格，看看需求。祝你成功。</P></DIV>
<P>想请教这位兄弟，为什么五年中的三年必须呆在新加坡境内工作？由于销售工作的性质关系长派中国不可以吗？好象在情理上也说的通啊（用中国人开拓中国的市场）如果第二个十年需要重新申请会要求补充些什么材料，难道取消掉已有的ＰＲ又退回拿ＥＰ准证吗？还有第三点说的收到ＲＥＪＥＣＴ的六个月后才可以申请是指ＰＲ还是ＥＰ？请指点，谢谢！！</P>

lxone

<DIV class=quote><B>以下是引用<I>cs5221</I>在2005-9-24 6:46:48的发言：</B>


<P>想请教这位兄弟，为什么五年中的三年必须呆在新加坡境内工作？由于销售工作的性质关系长派中国不可以吗？好象在情理上也说的通啊（用中国人开拓中国的市场）如果第二个十年需要重新申请会要求补充些什么材料，难道取消掉已有的ＰＲ又退回拿ＥＰ准证吗？还有第三点说的收到ＲＥＪＥＣＴ的六个月后才可以申请是指ＰＲ还是ＥＰ？请指点，谢谢！！</P></DIV>
<P>三年是指有三年的薪水是由新加坡的公司支付的，当然你可以不在新加坡，但是不可以不缴税，不交CPF</P>

lxone

<P>规模是指固定资产，流动资金，雇员人数，收益情况，税收等等</P><P>因此，空手套白狼是不行的</P>

lxone

<DIV class=quote><B>以下是引用<I>cs5221</I>在2005-9-22 16:29:25的发言：</B>


这个是肯定有差别的，虽然都是中国的护照，一样需要签证，但是如果你有新加坡的ＰＲ成功率会高很多，别的国家不会担心你会＂跳＂飞机黑在那里，而且几乎不用资金担保，会方便很多</DIV>
<P>但这样的前提是你在新加坡申请，并且你申请的时候会提交你的护照，如果别人发现你并不是长期在海外（中国大陆以外），同样不是很容易</P>

cs5221

<DIV class=quote><B>以下是引用<I>lxone</I>在2005-9-24 18:31:20的发言：</B>


<P>三年是指有三年的薪水是由新加坡的公司支付的，当然你可以不在新加坡，但是不可以不缴税，不交CPF</P>

</DIV>
<P>首先谢谢这位兄弟的回复，我已经说了我朋友的薪水都是会由新加坡的合作方做为顾主先付的，所得税和ＣＰＦ什么的也会照３０００底薪的标准交给新加坡政府的．不管人在不在新加坡．只是这些钱会在中国的合资公司中以适当的形式返回给新方的，这个新加坡政府应该管不了吧．还有现在新加坡的公司的注册资金应该在１００万新币这样，员工都是本地人和马国人，１０几个人吧，具体的收益什么的不知道，不过赢利是没有问题的．．．简单的说就是表面上是新加坡公司的员工，但实际并不领工资（领了再退回去）．新加坡公司的证明和推荐信什么的都没有问题，只是为了申请ＥＰ和ＰＲ．．．</P>